सैमसंग यूनियन ने वार्ता बहाली से पहले कंपनी वार्ताकार बदलने की मांग की

सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स की सुपर-एंटरप्राइज लेबर यूनियन की सैमसंग शाखा ने 15 तारीख को कहा कि कंपनी को अपने प्रमुख प्रबंधन वार्ताकार को बदलना चाहिए और वार्ता फिर शुरू करने से पहले अपने रुख में ठोस बदलाव दिखाना चाहिए। यूनियन ने बताया कि उसी दिन उसने रोजगार और श्रम मंत्री किम यंग-हून तथा मंत्रालय के अधिकारियों से मुलाकात की। बैठक में यूनियन ने अब तक की वार्ता की प्रगति, सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स की व्यावसायिक संरचना और मौजूदा प्रमुख मुद्दों को समझाया। यूनियन के अनुसार, मंत्री किम ने यूनियन की स्थिति के प्रति सहमति जताई और कहा कि वह उसकी बात कंपनी तक स्पष्ट रूप से पहुंचाएंगे। उसी सुबह सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स ने यूनियन को आधिकारिक पत्र भेजकर पहले पेश किए गए लचीले प्रदर्शन बोनस प्रणाली सुधार प्रस्ताव की फिर पुष्टि की और संवाद फिर शुरू करने का अनुरोध किया। यूनियन ने कहा कि वार्ता बहाल होने पर वह जिम्मेदारी और ईमानदारी से भाग लेगी। स्रोत: rss.donga.com